Aktualnie Kodeks pracy nie zawiera przepisów regulujących pracę zdalną. Zapisy dotyczące tzw. telepracy są niewystarczające, dlatego już w marcu ma wejść w życie nowelizacja prawa pracy, która w końcu uporządkuje obowiązki związane z wykonywaniem pracy poza siedzibą przedsiębiorstwa.
Nadchodzące zmiany w Pulsie Biznesu skomentowała mec. Renata Bugiel. Ekspertka prawa pracy wyraziła swoje wątpliwości związane z krótkim czasem, jaki został przedsiębiorcom na przygotowanie się do zmian. Adwokat odniosła się również do problemów, jakie mogą pojawić się w sposobie ustalenia ekwiwalentu dla pracownika, za wykorzystywanie własnych mediów czy narzędzi, a także dostosowania domowej przestrzeni do wymogów BHP, jakie powinno spełniać stanowisko pracy.
Zapraszamy do zapoznania się z pełnym artykułem: LINK.
