Jak przygotować firmę na jawność wynagrodzeń
Temat jawności wynagrodzeń jest jednym z głównych wyzwań, jakie czeka polski rynek pracy. Nadal pojawiają się liczne wątpliwości i niedopowiedzenia w przestrzeni publicznej…
Details
Nowe przepisy zasiłkowe już w kwietniu
Od 13 kwietnia 2026 r. zaczną obowiązywać zmiany w przepisach dotyczących zasiłku chorobowego. Nowelizacja ma przede wszystkim doprecyzować zasady utraty prawa do świadczenia, które do tej pory…
Details
Hybrydowe akta ksiąg wieczystych. Cyfryzacja ma odciążyć sądy
Trwają prace nad kolejnymi rozwiązaniami, które mają usprawnić funkcjonowanie wydziałów ksiąg wieczystych. Jednym z nich jest projekt wprowadzenia tzw. hybrydowych akt księgi…
Details
Decyzje WZ wyłącznie dla… uprawnionych
Trwają prace legislacyjne nad kolejną nowelizacją przepisów dotyczących planowania i zagospodarowania przestrzennego, która może istotnie wpłynąć na proces przygotowania inwestycji. Propozycje przygotowywane przez Ministerstwo Rozwoju…
Details
Czy pracodawca może kontrolować aktywność pracownika w social media?
W erze mediów społecznościowych granica między życiem prywatnym a zawodowym często się zaciera. Profil pracownika może wpływać na wizerunek firmy, ale nie oznacza to, że pracodawca…
Details
Nowy projekt reformy PIP
W ostatnich tygodniach, a nawet miesiącach, jednym z najczęściej komentowanych tematów w środowisku pracodawców i działów HR jest planowana reforma Państwowej Inspekcji Pracy. Kolejne zapowiedzi…
Details
Prawne aspekty zatrudniania osób z niepełnosprawnością
Szacuje się, że aż 16% światowej populacji żyje z różnymi formami niepełnosprawności. To ogromna grupa osób, które wciąż napotykają bariery w dostępie do edukacji, usług publicznych…
Details
Zmiany na rynku pracy: od założeń do praktyki
Nowa ustawa o rynku pracy i służbach zatrudnienia obowiązuje od 1 czerwca 2025 r. To wystarczający czas, by zacząć obserwować, jak w praktyce działają wprowadzone zmiany. Na łamach…
Details
Jawne stawki wynagrodzeń i dostępność informacji
Projekt ustawy wdrażającej unijną dyrektywę o przejrzystości wynagrodzeń wprowadza ważne zmiany i po raz pierwszy łączy informacje o pensjach z obowiązkiem ich dostępności. Oznacza to,…
Details
Potrzebny jest słowniczek prawa budowlanego
W ramach inicjatywy „Poprawmy Prawo” zwracamy uwagę na jeden z kluczowych problemów polskiego prawa budowlanego – brak spójnych, jednoznacznych definicji oraz niekompletność regulacji określających…
Details