Webinar: Klauzule poufności w umowach o pracę
Jak skutecznie chronić know-how organizacji i wrażliwe informacje w relacjach z pracownikami? Jak konstruować klauzule poufności, aby nie były jedynie formalnym zapisem, lecz realnym narzędziem…
Nowy projekt reformy PIP
W ostatnich tygodniach, a nawet miesiącach, jednym z najczęściej komentowanych tematów w środowisku pracodawców i działów HR jest planowana reforma Państwowej Inspekcji Pracy. Kolejne zapowiedzi…
Prawne aspekty zatrudniania osób z niepełnosprawnością
Szacuje się, że aż 16% światowej populacji żyje z różnymi formami niepełnosprawności. To ogromna grupa osób, które wciąż napotykają bariery w dostępie do edukacji, usług publicznych…
Chambers Global Guide 2026
Z przyjemnością informujemy, że nasza kancelaria oraz Anna Gołębiowska zostały wyróżnione w tegorocznej edycji Chambers Global Guide w kategorii Intellectual Property. To dla nas szczególnie ważne…
Zmiany na rynku pracy: od założeń do praktyki
Nowa ustawa o rynku pracy i służbach zatrudnienia obowiązuje od 1 czerwca 2025 r. To wystarczający czas, by zacząć obserwować, jak w praktyce działają wprowadzone zmiany. Na łamach…
Jawne stawki wynagrodzeń i dostępność informacji
Projekt ustawy wdrażającej unijną dyrektywę o przejrzystości wynagrodzeń wprowadza ważne zmiany i po raz pierwszy łączy informacje o pensjach z obowiązkiem ich dostępności. Oznacza to,…
Potrzebny jest słowniczek prawa budowlanego
W ramach inicjatywy „Poprawmy Prawo” zwracamy uwagę na jeden z kluczowych problemów polskiego prawa budowlanego – brak spójnych, jednoznacznych definicji oraz niekompletność regulacji określających…
Rekomendacje w rankingu WTR 1000 2026
Z przyjemnością informujemy, że GKR Legal oraz nasi eksperci zostali wyróżnieni w prestiżowym rankingu WTR 1000 (World Trademark Review 1000) w kategorii Enforcement and Litigation.…
